Kỹ Năng

Kỹ năng quan trọng để thành triệu phú tự thân

Điều này nghe có vẻ đơn giản, nhưng bạn có thể đang trì hoãn mà không hề biết điều đó. Những người bỏ ra nhiều

Tìm hiểu lý do nhà lãnh đạo nên biết nhiều ngoại ngữ

Nhân viên cũng có những lúc nản chí và mất phương hướng trong công việc. Không những phải tinh ý phát hiện những cảm xúc

Liệu nên công khai mức lương nhân viên không?

Và sau khi thông tin nói trên được công bố thì năng suất lao động của nhóm công nhân đã tăng thêm 4% nữa. Nhóm

Quản lý nhân sự và những sai lầm cần tránh

Công việc của bạn là đặt ra định hướng và giao việc, nhưng trong phần lớn công việc của mình, bạn cần tin tưởng đội

Vì sao bạn chẳng thể quản lý thời gian hiệu quả?

Dành 5 phút trước mỗi cuộc gọi hay công việc để lựa chọn kết quả bạn muốn đạt được. Điều này giúp bạn hình dung

Cách giúp nhân viên cân bằng cuộc sống của mình

Một số chính sách linh động khác như cho phép người lao động đến muộn và về sớm hơn để đưa đón con tại trường

Kỹ năng cần thiết của 1 doanh nhân thành đạt

Các cố vấn chính là nguồn học hỏi cho tất cả các doanh nhân trẻ. Bởi vì, họ là những người có kinh nghiệp từng

Bí quyếtgiúp bạn hiểu ý sếp khó tính

Nhiều nhân viên vì quá nể và sợ sếp nên im lặng và nín nhịn trước những tình huống vô lý. Một trong những điều

Dấu hiệu nhận biết người thành công trong công việc

Bạn càng đạt được nhiều mục tiêu, các phần thưởng và cơ hội nghề nghiệp đến với bạn càng cao. Mọi người hiểu đó là

11 Kỹ năng đắt giá trong công việc doanh nghiệp

Để làm được những gì muốn làm, hoàn thành những gì muốn hoàn thành, chúng ta phải có ý thức làm chủ những suy nghĩ

Kỹ năng giúp bạn phát triển sự nghiệp nhanh chóng

Nhà chiến lược giỏi nhất cùng với những người tôi cùng làm việc đã chưng cất ấp ủ những gì công ty cần làm để

Kỹ năng mềm giúp thành công trong công việc

Mọi người sẽ tôn trọng và tin tưởng một người trung thực, thẳng thắn hơn là những người không bao giờ thừa nhận sai lầm

Bài học về sự thành công cần biết rõ

Chỉ sau 2 ngày trong tổng 2 tuần đào tạo để quản lý công việc mới, Buck đã nhận ra rằng anh đã rất sai

Sai lầm đánh mất nhân viên giỏi công ty

Những người giỏi là những người có đam mê. Tạo cơ hội cho họ theo đuổi đam mê sẽ giúp tăng năng suất và sự

Bí quyết để tăng sự gắn bó của nhân viên

Cân bằng giữa những gì tổ chức muốn đạt được dẫn đến sự thống nhất hành động ở mọi người Rồi sao nữa? Làm gì

8 Lý do nhân viên giỏi bỏ việc ngay

Một số công sở có văn hóa thưởng nhầm người. Có một câu nói: Những ông chủ giỏi sẽ không thuê những người thông minh